About the vacancy
Федеральная сеть клиник прогрессивной офтальмологии ищет директора по персоналу для управления всеми HR-функциями, производительностью труда, нормированием, компенсациями и льготами. Требуется опыт управления HR-функциями в коммерческих и производственных компаниях от 5 лет.
Обязанности
- Разработка и внедрение KPI и OKR для подразделений
- Мониторинг производительности, выработки, выручки и объема производства
- Повышение вовлеченности, оптимизация процессов и мотивации сотрудников
- Инициация внедрения HR-Tech инструментов
- Утверждение корпоративных стандартов и регламентов по нормированию труда
- Управление функцией компенсаций, льгот и нормирования
- Бюджетирование фонда оплаты труда
- Оптимизация организационной структуры и расчет штатного расписания
- Аудит трудозатрат и пересмотр норм при внедрении оборудования и программного обеспечения
- Проведение рыночного бенчмаркинга производительности и численности
- Обеспечение соблюдения Трудового кодекса РФ, требований к кадровому делопроизводству и режимам отдыха
- Связка нормирования с фондом оплаты труда и мотивацией
- Развитие команд и лидеров компании
Условия
- Локация: Москва
- Официальное оформление по Трудовому кодексу РФ
- Заработная плата от 450000 рублей в месяц на руки, обсуждается индивидуально
- Возможность реализовать масштабные HR-проекты в крупной организации
- Корпоративное обучение и поддержка лидеров
- Профессиональный рост и развитие в федеральной компании